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総務経理・営業事務の採用成功事例|大阪の求人広告代理店

ご支援したお客様

複数拠点・職種採用における課題を解決!最適な媒体提案と進捗管理で採用成功!

エヌ・エス・ケー工業株式会社 様

支援内容とその結果

お客様が抱えていた、採用の課題・ニーズ


  • 大阪で総務経理、横浜で営業事務と2拠点3職種の募集

  • 基本的に採用活動は大阪で管理するため
    採用ニーズの把握や採用活動の進捗管理が難しい

  • 採用ポジションごとに発生する代理店との打ち合わせが煩雑

  • 自分たちでは会社の魅力に気づけず、アピールポイントがわからない

サムライの営業担当が提案した解決策

<事前準備>
・他拠点との連携体制の構築をサポート
・採用ニーズ発生時点でリアルタイムにキャッチアップ
・職種やエリアごとに採用要件を管理して共有
・拠点ごとに社員インタビューを実施し、企業の魅力を発掘

<媒体提案>
・採用ポジションごとに最適な媒体/プランの提案
・社員インタビューを元に、制作を進行し、
必要な取材は最低限に抑えることで効率化

<原稿提案>
役職者に対しても◯◯さん呼びをするなど
社員様同士の距離が近く、リラックスした社内の雰囲気を訴求
加えて有給消化率、男女比率など、特に女性が知りたい情報を網羅

ご支援後の成果・採用活動の成果

・総務/経理(大阪)130件以上の応募
・営業事務(横浜)80件以上の応募

前回の募集に比べて応募数は増加、
スキル面、人物面ともに基準を満たした採用に成功

お客様のお喜びの声

ご担当:
山本 様

日々の業務に追われる中で、複数ポジションの採用の進捗管理が煩雑になるのが悩みでした。

原稿取材の時間も十分に取れない中、前田さんにはこちらの事情を理解いただき、各媒体の掲載スケジュールや応募状況などをきめ細かく管理・報告してくださったので、スムーズに採用活動を進めることができました。

急な募集にも関わらず、迅速に対応していただき、大変助かりました。

営業担当の声

山本様は当初、複数の媒体社と個別にやり取りをされ、提案の中から媒体を比較・選定されていました。しかし、必ずしも採用に繋がるとは限らず、ご苦労されていたようです。

そこで、弊社では多様な媒体を一括して取り扱える強みを活かし、職種やエリアに最適な媒体・原稿を提案させていただきました。さらに管理画面の使い方のサポートなど、運用面にも配慮した提案を心がけました。

今後もお客様のサポートを強化し、共に成長していけるよう努めてまいります!

営業担当:

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